Agent comptable du Crous de Versailles, groupe I
Emplois fonctionnels MESR · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Ce poste d'agent comptable est basé à Versailles, au Crous de Versailles, qui gère un budget d'environ 100 M €. La personne dirige la direction financière et comptable, qui regroupe environ 20 agents, et conduit la préparation à la certification des comptes.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Les candidats doivent remplir les conditions statutaires du décret n°2004-515 du 8 juin 2004.
- Catégorie
- Catégorie A+ (encadrement supérieur)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Ouvert aux titulaires (fonctionnaires) et aux contractuels. Le type de contrat et la durée ne sont pas indiqués.
Le profil recherché :
- Maîtrise approfondie de la comptabilité publique et du décret GBCP.
- Solides compétences en analyse financière, budget, trésorerie et commande publique.
- Bonne connaissance des référentiels de contrôle interne et de l'audit.
- Capacité à diriger une fonction financière complexe et à arbitrer.
- Rigueur, indépendance et sens des responsabilités.
Ce que vous feriez
- Définir et piloter la stratégie de contrôle interne comptable et financier.
- Renforcer la maîtrise des processus financiers prioritaires.
- Formaliser et actualiser les procédures comptables.
- Diriger et animer la direction financière et comptable.
- Exercer les contrôles du comptable public sur les dépenses et recettes.
- Piloter la trésorerie et le recouvrement.
Comment candidater
Envoyez votre dossier par la voie hiérarchique, par courriel, à la DRH du Crous de Versailles, avec copie au CNOUS. Un double doit aussi être envoyé au bureau des administrateurs de l'État et des emplois fonctionnels. Aucune candidature n'est traitée dans l'outil.
Documents à envoyer :
- Lettre de motivation
- CV
- Premier arrêté de titularisation dans un corps de catégorie A
- Dernier arrêté de promotion d'échelon
À savoir :
- Le message d'envoi doit préciser l'intitulé du poste, votre grade et votre échelon.
- Le poste est vacant à partir du 1er décembre 2026.
- Régime indemnitaire : RIFSEEP, NBI de 40 points et indemnité de maniement de fonds de 5 380 € bruts par an.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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